出国留学社保怎么办

当下，随着工作经验的累积，越来越多的职场人士选择走出国门，开启留学之旅。面对这样的生活转变，社保问题无疑是许多人心中的一大疑虑。究竟在留学期间，我们是否需要继续缴纳社保呢？接下来为您详细。

面对这个问题，答案并非一成不变。明确自己的留学目的地是至关重要的。若您计划在异国他乡扎根发展，那么选择终止社保是一个可行的方案，只需按照正常流程审批并注销账户即可。如果您怀揣着留学生的身份，期望归国后在祖国的大地上继续工作、发展，那么继续缴纳社保则成为了一个明智的选择。

社保问题还与各地的落户政策紧密相连。某些城市对于落户的社保记录有着严格的限制和要求。想要在大城市落户的您，需要仔细研究当地的落户政策，了解社保缴纳的具体要求。

还有一个值得关注的点，那就是某些公司可能会规定，有社保记录的人员无法算作应届生，无法参与当年的应届生招聘。如果您并不在意自己留学回国后的应届生身份，那么可以根据自身情况来决策是否缴纳社保。

如果您决定继续缴纳社保，方式也有多种。若为本地户口，您可以前往当地的人才中心办理，以灵活就业的名义缴纳社会保险。若您已离开原单位，但希望继续缴纳，在征得原单位同学同意的情况下，可以继续以单位员工身份缴纳。如果档案已从原单位取出，您也可以将其存放到人才市场，以自由职业者的身份继续缴纳社保。

关于是否缴纳社保的问题，答案并非绝对。各地的政策差异、购房购车政策的不同都使得社保要求有所不同。建议您在决策前，结合自身实际情况，仔细研究当地政策，以做出最明智的选择。如有疑问，不妨联系当地的政务大厅，获取最详细的信息。

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